本报讯 （记者 李玲玲） 当前，正值2023届高校毕业生就业“百日冲刺”重要阶段，晋江市人社局落实落细就业优先政策，协同多方力量拓宽就业渠道，通过举办专场招聘会、夜市招聘会等新颖形式，为企业与求职者搭建“供需桥”，促进高校毕业生好就业、就好业。

“请问你们有试用期吗？大概多久呢？”“入职后，有提供食宿、五险一金吗？”……昨日上午，晋江市高校毕业生就业创业服务季（幼教专场）招聘会在泉州职业技术大学举办。记者来到招聘会现场看到，300余米的长廊两旁，整齐有序地排满了招聘点位。青阳普贤幼儿园、梅岭六一幼儿园、陈埭阳光宝贝幼儿园、磁灶镇云玺中心幼儿园等29家用人单位的相关负责人早早来到现场，与幼教专业的毕业生面对面交流。

面对求职热情高涨的毕业生，用人单位详细介绍了各园的基本情况、教育理念、办学特色及薪资待遇等情况。“每年毕业季，我们都会辗转本地学校，招募一些‘新鲜血液’加入幼儿园。应届生的可塑性更强，有利于用人单位培养发展所需的应用型人才。”安海镇源深幼儿园相关负责人说。

“我今天特意从泉州过来应聘，感觉这种专场形式特别好，方便我们找工作。”郑晓梅是莆田人，在泉州幼儿师范高等专科学校就读学前教育专业。今年毕业后，她打算留在泉州发展，得知有幼教专场招聘活动，她便赶来现场。“收获很大，也投了简历，对以后工作充满期待。” 郑晓梅兴奋地说。

“这次专场招聘，不仅有来自晋江市的25家幼儿园、教育教培行业等用人单位，同时还吸引了泉州、南安的4家学前教育机构参与。”晋江市人社局相关负责人表示，仅半天的专场招聘，有近300名幼教专业求职人员进场面试，达成面试对接159人次。

除了白天的招聘活动外，昨晚，独具特色的泉州市高校毕业生夜市招聘活动（晋江专场）在海峡青年人才社区举行。福建嘉恒物业、晋江和平国际广场、中国联通晋江分公司、泉州疯马文化传媒等多家企业，纷纷亮出优厚福利待遇，吸引毕业生前来求职。

为了提升活动实效，现场还设置了求职服务区，为求职人员提供职位推荐、就业指导、政策咨询等多层次全方位就业服务，并为到场的企业和毕业生们提供咖啡和小点心，以缓解紧张严肃的面试氛围，双方轻松愉悦地进行洽谈。

“这次高校毕业生招聘‘夜市’专场，主打一个小型精准对接，为企业方和毕业生提供轻松、悠闲的洽谈平台，提高招聘和求职的成功率。”晋江市人社局相关负责人表示，当晚参与招聘的企业提供了招商运营专员、生产管理、销售、会计、生产管培生等数十个岗位，为毕业生搭建精准高效的就业服务通道。

记者了解到，当前正值高校毕业生、技术技能人才等群体的就业关键期，晋江市人社局通过线上线下、校内校外等多种形式，高频次地举办招聘活动，为毕业生提供充足的就业岗位。“高校毕业生服务季将持续到8月底，计划开展夜市招聘系列活动5场，线下白天专场招聘会3场，线上网络招聘会8场，全力护航高校毕业生就业创业。”上述负责人介绍，7月8日，将在晋江市宝龙城市广场开展高校毕业生综合专场招聘会；7月11日、13日、14日，将在晋江市青阳街道阳光广场举行3场夜市招聘会。此外，7月2日至13日，在侨乡人才网举行网络招聘会。届时，请有需要的毕业生及时关注相关信息渠道，踊跃报名参与。