本报讯 （记者 柯雅雅） 1日，信泰集团召开两化融合管理体系升级版贯标启动会，进一步加快企业数字化转型进程。

福州睿信企业管理咨询有限公司相关负责人谢磊表示，信泰两化融合管理体系升级版贯标工作，需要沿着两化融合到两化深度融合再到数字化转型的步伐，坚持推进数字化转型的“数据驱动、系统推进、能力主线、开放合作、价值导向”基本原则，落实发展战略、新型能力、系统性解决方案、治理体系和业务创新转型五大重点任务，从过程维、要素维和管理维打造领域级新型能力，从而获取生产运营优化、产品、服务创新、业态转变等价值效益。

据悉，此次信泰将通过两化融合管理体系打造领域级（3A级）新型能力，推动企业数字化转型，并将组建一支优秀的两化融合内审员团队，按照总体计划有序推进两化融合各项工作，确保两化融合管理体系在公司落地，实现本次贯标升级，推动企业数字化转型和高质量发展。

信泰集团副总裁许金泰指出，数字化转型已经提升到信泰集团的战略层面，公司今年特别成立了数字化中心，力求通过数字化、信息化与生产经营管理相融合，形成企业新的核心竞争力，推动企业更好更快地发展。“两化融合管理体系升级版贯标工作，公司上下要高度重视，各部门必须深刻认识到此次贯标工作的重要性，虚心向工作组专家学习和请教，认真接受辅导。希望全体同仁共同努力，在这次两化融合管理体系升级版贯标过程中取得佳绩。”