本报讯 （记者 李玲玲） 记者从晋江市人社局获悉，为落实泉州、晋江两级人力资源奖补政策要求，该局近日重新梳理八类奖励补贴申领工作，符合条件的企业最高可领30万元补贴。

记者了解到，此次发放的奖励补贴包括老员工引新员工奖励补贴、人力资源服务机构招工引才奖励、校企合作奖补、用工调剂补贴、晋江市企业赴外地招工引才补助、2021年春节期间一次性稳就业奖补、企业一次性吸纳就业补贴等八类。

其中，符合条件的企业申报2021年春节期间一次性稳就业奖补，补贴标准按2021年2月该企业参加失业保险职工数1000元/人的标准给予一次性稳定就业奖补，奖补金额最高不超过30万元；针对企业招用新增就业人员奖励补贴方面，每新招用引进1人，晋江市给予企业500元奖励，每家企业最高补贴金额不超过10万元；晋江市企业赴外地招工引才，分别给予每家企业省外5000元、省内2000元的一次性劳务补助，其中企业自行组织到省外、市外省内其他地区招聘的每年最多补助2次；企业吸纳登记半年以上人员就业的，可根据规定按每人不超过一个月当地最低工资标准（现行最低工资标准为1720元/月）给予企业一次性吸纳就业补贴。

此外，人力资源服务机构招工引才，每引进1人给予机构奖励1000元；为企业年累计调剂用工30人以上（含30人）的行业协会、社区（村）基层就业服务平台、人力资源中介机构等社会组织，按500元/人补助；对与企业签订校企合作协议，为企业成批输送毕业生的大中专院校，每引进1名给予500元奖励。

值得一提的是，老员工每引进1名新员工，给予老员工奖励500元（劳务补助），疫情期间属于晋江户籍的新员工，增加奖励500元。

符合条件的企业、机构或个人，可向晋江市公共就业和人才服务中心申请，经该中心审核并报晋江市人社局确认后，按相关程序拨付给企业、机构或个人。有需要的市民朋友，可拨打晋江市公共就业和人才服务中心热线0595-85698477详询。